Типы документов
Реклама
Партнеры
Приказ Минздрава Рязанской области от 16.03.2015 N 443 "О проведении областного этапа Всероссийского конкурса врачей"
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 16 марта 2015 г. № 443
О ПРОВЕДЕНИИ ОБЛАСТНОГО ЭТАПА ВСЕРОССИЙСКОГО КОНКУРСА ВРАЧЕЙ
В целях повышения авторитета профессии, распространения передовых форм и методов работы, определения лучших врачей, работающих в медицинских организациях, подведомственных министерству здравоохранения Рязанской области (далее - министерство), и в соответствии с Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 19 марта 2013 г. № 151н "О проведении Всероссийского конкурса врачей", приказываю:
1. Утвердить состав областной конкурсной комиссии Всероссийского конкурса врачей (далее - Комиссия) согласно приложению № 1.
2. Утвердить положение о работе Комиссии согласно приложению № 2.
3. Утвердить порядок представления и оформления материалов на участников областного этапа Всероссийского конкурса врачей (далее - Конкурс) согласно приложению № 3.
4. Главным врачам медицинских организаций, подведомственных министерству:
- принять участие в организации областного этапа Конкурса;
- провести отбор кандидатов и представить документы участников - победителей конкурсов медицинских организаций и протокол заседания трудового коллектива медицинской организации в областную конкурсную Комиссию в отдел государственной службы и кадров министерства по адресу: 390006, г. Рязань, ул. Свободы, д. 32, кабинет 9, в срок до 03.04.2015 в соответствии с номинациями (приложение № 4).
5. Областной конкурсной Комиссии:
- рассмотреть поступившие документы из медицинских организаций и принять решение о победителе/победителях Конкурса в срок до 18.04.2015;
- решение Комиссии о победителе/победителях Конкурса оформить протоколом и в срок до 30.04.2015 направить пакеты документов и соответствующие протоколы для регистрации в Центральную конкурсную комиссию Конкурса по адресу: 129090, Россия, г. Москва, Большая Сухаревская площадь, д. 1/2, ЗАО "Медицинская газета", с пометкой "На Всероссийский конкурс врачей".
5. Признать утратившим силу приказ от 18.02.2014 № 240 "О создании областной конкурсной комиссии по участию во Всероссийском конкурсе на звание "Лучший врач".
6. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
И.о. министр
А.А.ПРИЛУЦКИЙ
Приложение № 1
к приказу
Минздрава Рязанской области
от 16 марта 2015 г. № 443
СОСТАВ
ОБЛАСТНОЙ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ВСЕРОССИЙСКОГО КОНКУРСА ВРАЧЕЙ
Председатель
-
Прилуцкий А.А.
и.о. министра здравоохранения Рязанской области
Заместитель председателя
-
Грачев В.И.
первый заместитель министра здравоохранения Рязанской области
Секретарь
-
Ларина Т.А.
ведущий эксперт отдела государственной службы и кадров
Члены комиссии:
Митин О.В.
-
заместитель министра здравоохранения Рязанской области
Большакова Е.Е.
-
заместитель министра здравоохранения Рязанской области
Сошкина Л.А.
-
начальник отдела государственной службы и кадров
Якушин С.С.
-
Председатель Рязанской областной ассоциации врачей-терапевтов (по согласованию)
Куликов Е.П.
-
Председатель ОО "Ассоциация онкологов Рязанской области" (по согласованию)
Тюрчина О.М.
-
главный внештатный специалист-терапевт
Юдин В.А.
-
главный внештатный специалист-хирург
Миров А.И.
-
главный внештатный специалист по акушерству и гинекологии
Привалова Н.Н.
-
главный внештатный специалист-педиатр
Пешков В.А.
-
главный внештатный специалист-стоматолог
Чирко М.В.
-
главный внештатный специалист-трансфузиолог
Козлова В.И.
-
главный внештатный специалист по инфекционным болезням
Кузин М.Н.
-
главный внештатный специалист-эндокринолог
Рязанцев М.Е.
-
главный внештатный специалист-онколог
Михеева Л.М.
-
главный внештатный специалист-невролог
Яковлев А.В.
-
главный внештатный специалист-психиатр
Тен Л.Г.
-
главный внештатный специалист по скорой медицинской помощи
Марков А.И.
-
главный внештатный специалист по анестезиологии и реаниматологии
Рондалева Н.А.
-
главный внештатный специалист по медицинской реабилитации
Сысоев С.А.
-
главный внештатный специалист по лечебной физкультуре и спортивной медицине
Панин В.И.
-
главный внештатный специалист-оториноларинголог (по согласованию)
Федотов А.А.
-
главный внештатный специалист-офтальмолог
Бирюков В.В.
-
главный внештатный специалист по клинической лабораторной диагностике
Шамбазова Н.С.
-
Председатель Рязанской областной организации профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации (по согласованию)
Приложение № 2
к приказу
Минздрава Рязанской области
от 16 марта 2015 г. № 443
ПОЛОЖЕНИЕ
О РАБОТЕ ОБЛАСТНОЙ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ
В состав Комиссии входят авторитетные работники отрасли, представители общественных организаций, сотрудники министерства здравоохранения Рязанской области.
Заседание считается правомочным при наличии не менее половины ее состава.
Решение считается принятым, если проголосовало большинство членов комиссии.
Решение Комиссии оформляется протоколом.
Приложение № 3
к приказу
Минздрава Рязанской области
от 16 марта 2015 г. № 443
ПОРЯДОК
ПРЕДСТАВЛЕНИЯ И ОФОРМЛЕНИЯ МАТЕРИАЛОВ НА УЧАСТНИКОВ КОНКУРСА
К участию в Конкурсе допускаются врачи, стаж работы которых по специальностям номинации составляет не менее 10 лет, в том числе не менее 5 лет - в медицинской организации, которая выдвигает врача на Конкурс.
Выдвижение врачей на Конкурс по всем номинациям осуществляется коллективами медицинских организаций исходя из профессиональных качеств претендентов на звание "Лучший врач".
Каждая кандидатура рассматривается на общем собрании коллектива, которое является в медицинской организации конкурсной комиссией. Решение о победителе принимается по результатам открытого голосования и оформляется протоколом.
Выписка из протокола общего собрания направляется в министерство здравоохранения Рязанской области по следующему образцу:
ПРОТОКОЛ
общего собрания трудового коллектива
________________________________________
(указать наименование медицинской организации)
от "__"_____________ 2015 г.
Слушали: о выдвижении кандидатур врачей для участия во Всероссийском конкурсе врачей.
Общее собрание трудового коллектива рассмотрело кандидатуры врачей, претендующих на участие во Всероссийском конкурсе врачей (далее - Конкурс).
Итоги открытого голосования по каждой кандидатуре:
N№ пп
Наименование организации
Ф.И.О. врача
Должность врача
Результаты голосования
"за"
"против"
"воздержалось"
1.
2.
3.
4.
Решили: по результатам проведенного голосования победителем первого
этапа Конкурса в номинации ________________________________________________
(указывается номинация)
признать __________________________________________________________________
(Ф.И.О., должность)
Председатель общего собрания трудового коллектива _________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Руководитель медицинской организации ______________________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
К протоколу общего собрания трудового коллектива прикладываются следующие документы:
1. Личный листок по учету кадров.
2. Цветная или черно-белая фотография 4 x 6 см.
3. Заверенная медицинской организацией копия диплома о высшем образовании.
4. Заверенные медицинской организацией копии действующих дипломов, свидетельств, сертификатов, удостоверений о повышении квалификации.
5. Отчет участника конкурса о профессиональной деятельности, владении медицинскими технологиями (методиками), включающий статистические показатели за последние 3 года.
Рекомендации по оформлению отчета участника Конкурса о профессиональной деятельности, владении медицинскими технологиями (методиками), включающего статистические показатели за последние 3 года.
I. Титульный лист
На титульном листе рекомендуется указать:
- фамилию, имя, отчество (при наличии);
- название отчета с указанием конкретной должности, названия структурного подразделения и медицинской организации;
- год подготовки отчета.
Отчет подписывается лицом, подготовившим отчет, и утверждается руководителем медицинской организации или лицом, исполняющим обязанности в его отсутствие.
Отчет печатается на сброшюрованных листах (формата А4), объемом до 25 листов и может содержать таблицы, графики или диаграммы.
II. Структура и содержание отчета
Отчет состоит из трех частей:
1. Введение - объем до 3 листов.
Введение содержит краткую характеристику медицинской организации структурного подразделения, в котором работает врач-специалист, в том числе оснащение необходимым для профессиональной деятельности оборудованием.
2. Основная часть - объем до 20 листов.
Основная часть отражает личный вклад в организацию профессиональной деятельности и содержит анализ работы врача-специалиста:
2.1. Общий объем и уровень овладения практическими навыками, знание и использование новых технологий диагностики, лечения и профилактики заболеваний в области профессиональной деятельности.
2.2. Анализ основных показателей деятельности:
2.2.1. Врачи-специалисты, работающие в медицинских
организациях:
- численность прикрепленного населения (общая и по возрасту);
- число врачебных посещений в день;
- уровень заболеваемости (общей, первичной), структура причин заболеваний по группам и классам болезней;
- заболеваемость с временной утратой трудоспособности;
- смертность, летальность на дому;
- структура причин смертности и летальности;
- отдаленные результаты лечения;
- реабилитация больных.
2.2.2. Врачи-специалисты, работающие в стационарах:
- количество пациентов, возрастной состав;
- распределение пациентов по нозологическим формам заболеваний;
- летальность (послеоперационная, досуточная);
- структура причин летальности.
2.2.3. Врачи хирургического профиля:
- конкретный перечень видов самостоятельно выполняемых оперативных вмешательств;
- хирургическая активность;
- структура заболеваемости при оперативных вмешательствах, исходы операций.
2.2.4. Врачи-анестезиологи-реаниматологи:
- выполняемые виды обезболивания при оперативных вмешательствах;
- ведение пациентов в критическом состоянии и коррекция нарушений жизненно важных органов.
2.2.5. Врачи, занимающие должности, соответствующие специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье":
- статистический анализ деятельности медицинской организации;
- выявление проблемных ситуаций, пути их преодоления.
2.2.6. Врачи диагностического профиля (специальности - клиническая лабораторная диагностика, лабораторная генетика, бактериология, функциональная диагностика, ультразвуковая диагностика, рентгенология, радиология, патологическая анатомия) кроме информации, отраженной в п. 2.2.1, оценивают обоснованность выбора диагностических методов обследования пациентов с позиций своевременности диагностики, адекватности методов исследования и полноты обследования. Анализ причин недостаточности обследования в случаях поздней диагностики, расхождения диагнозов, летальных исходов.
2.2.7. Врачи медико-профилактического профиля анализируют эпидемиологическую ситуацию и адекватность мер по ее нормализации, выявляют проблемные ситуации и пути их преодоления.
2.3. Особенности клинической симптоматики и течения заболеваний, вызывающих затруднения в диагностике и выборе тактики ведения пациента.
2.4. Оценка с критических позиций своевременности и полноты обследования пациентов, назначений, адекватности и качества лечения включает:
- анализ осложнений заболеваний, причин их развития, исходов;
- анализ причин поздней диагностики, неблагоприятных исходов заболеваний с учетом возраста пациентов и с позиции предотвратимости летальных исходов, несовпадения поликлинических и клинических, клинических и патологоанатомических диагнозов.
2.5. Консультативная работа.
2.6. Профилактическая работа.
2.7. Повышение профессионального уровня (участие в работе профессиональных медицинских обществ и ассоциаций, научно-практических конференциях и т.д.)
2.8. Наставничество, обмен опытом, работа с молодыми специалистами.
3. Заключение - объем до 2 листов. Подвести основные итоги работы и обозначить основные направления совершенствования профессиональной деятельности.
Примечание. Количественные и качественные показатели работы врача в зависимости от профиля медицинской помощи рассчитываются и оцениваются с учетом сведений, содержащихся в первичной медицинской учетной документации и в формах федерального и отраслевого статистического наблюдения.
6. Характеристика, подписанная руководителем медицинской организации и представителем трудового коллектива (профсоюзной организации), с отражением показателей профессиональной деятельности (на основании первичной учетной документации за последние 3 года), квалификации, деловых, морально-этических, личных качеств, осуществления наставничества, а также других сведений, характеризующих участника Конкурса.
7. Представление профессиональной общественной организации.
8. Отзывы пациента об участнике Конкурса.
9. Фото-, видеоматериалы, характеризующие работу участника Конкурса, в том числе на электронных носителях.
Областная конкурсная комиссия рассматривает пакеты документов, поступившие из медицинских организаций, и открытым голосованием принимает решение о победителе Конкурса по каждой номинации.
Далее пакет документов победителей областного этапа Конкурса по каждой номинации вместе с сопроводительным письмом председателя конкурсной Комиссии направляется в Центральную конкурсную комиссию по адресу: 129090, Россия, г. Москва, Большая Сухаревская площадь, д. 1/2, ЗАО "Медицинская газета".
Материалы на конкурсантов, поступившие из всех субъектов Российской Федерации, рассматриваются членами Центральной конкурсной комиссии индивидуально по каждой номинации.
Информацию о результатах Конкурса Центральная конкурсная комиссия направляет в органы управления здравоохранения субъектов Российской Федерации и в редакцию "Медицинской газеты" для опубликования.
Время и место проведения торжественной церемонии награждения лучших врачей по результатам конкурса ежегодно определяется приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации.
------------------------------------------------------------------