Постановление Главы муниципального образования - Тереховское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области от 20.01.2015 N 3 "Об утверждении Положения об оплате труда работников органов местного самоуправления, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, в муниципальном образовании - Тереховское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области"
ГЛАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
ТЕРЕХОВСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ ШИЛОВСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 января 2015 г. № 3
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНОВ
МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ
ДОЛЖНОСТЯМИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ, В МУНИЦИПАЛЬНОМ
ОБРАЗОВАНИИ - ТЕРЕХОВСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ ШИЛОВСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
Руководствуясь Федеральным законом от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом муниципального образования - Тереховское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области и Постановлением Правительства Рязанской области от 27 октября 2010 года № 258 "Об утверждении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих Рязанской области и на содержание органов местного самоуправления муниципальных образований Рязанской области" и в целях совершенствования системы оплаты труда работников органов местного самоуправления, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, постановляю:
1. Утвердить Положение об оплате труда работников органов местного самоуправления, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, в муниципальном образовании - Тереховское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществлять в пределах средств, предусмотренных в бюджете муниципального образования - Тереховское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области на соответствующий год на содержание органов местного самоуправления Шиловского муниципального района Рязанской области.
3. Опубликовать настоящее постановление в Информационном бюллетене муниципального образования - Тереховское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области.
4. Данное постановление распространяется на правоотношения с 1 января 2015 года.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава муниципального образования -
Тереховское сельское поселение
О.А.ПОЧУНОВА
Приложение
к Постановлению
главы муниципального образования -
Тереховское сельское поселение
Шиловского муниципального
района Рязанской области
от 20 января 2015 г. № 3
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ,
ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ, В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ -
ТЕРЕХОВСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ ШИЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом муниципального образования - Тереховское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области и Постановлением Правительства Рязанской области от 27 октября 2010 года № 258 "Об утверждении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих Рязанской области и на содержание органов местного самоуправления муниципальных образований Рязанской области".
2. Оплата труда работников органов местного самоуправления, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы (далее - работники), состоит из месячного должностного оклада (далее - должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат.
3. Перечень должностей и размеры должностных окладов:
работников, осуществляющих функции финансового, информационного и документационного обеспечения деятельности органов местного самоуправления, устанавливаются согласно приложению № 1 к настоящему Положению;
работников, осуществляющих функции хозяйственного обеспечения деятельности органов местного самоуправления, устанавливаются согласно приложению № 2 к настоящему Положению.
4. Работникам производятся следующие ежемесячные и дополнительные выплаты:
4.1. Ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере до 200% должностного оклада.
Установление надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде производится с учетом объема работы и показателей результатов труда. Условия выплаты, конкретный размер надбавки и период, на который она устанавливается работникам, определяются распоряжением (приказом) руководителя органа местного самоуправления.
4.2. Ежемесячная надбавка за выслугу лет к должностному окладу (за исключением работников, осуществляющих функции хозяйственного обеспечения деятельности органов местного самоуправления) устанавливается в следующих размерах:
от 3 до 8 лет
10%
от 8 до 13 лет
15%
от 13 до 18 лет
20%
от 18 до 23 лет
25%
свыше 23 лет
30%
Ежемесячная надбавка за выслугу лет устанавливается работникам дифференцированно в зависимости от продолжительности общего стажа работы.
4.3. Ежемесячное денежное поощрение - в размере до 180% должностного оклада.
4.4. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.5. Ежемесячная надбавка за классность устанавливается водителям в следующих размерах:
водитель первого класса - 25% должностного оклада;
водитель второго класса - 10% должностного оклада.
4.6. Ежемесячная надбавка за безаварийную работу и содержание автомобиля в технически исправном состоянии устанавливается водителям в размере до 100% должностного оклада.
4.7. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год - в размере двух должностных окладов.
4.8. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты определяются представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций органа местного самоуправления.
4.9. Премии по результатам работы (размер премии не ограничивается).
5. Работникам могут производиться следующие выплаты:
5.1. Единовременные выплаты в связи с государственными праздничными датами.
5.2. Единовременные поощрительные выплаты в размере двух должностных окладов за продолжительную трудовую деятельность в органах местного самоуправления (не менее 10 лет) в связи с выходом на трудовую пенсию, а также в связи с юбилеем 50, 55 лет (женщины), 50, 60 лет (мужчины) со дня рождения.
5.3. Материальная помощь в размере двух должностных окладов в связи с материальными затруднениями, связанными с необходимостью лечения работника либо членов его семьи, похоронами близких родственников, а также с другими личными обстоятельствами.
5.4. Руководитель органов местного самоуправления самостоятельно определяет размеры других выплат компенсационного характера, предусмотренных трудовым законодательством, в пределах бюджетных ассигнований на оплату труда.
Приложение № 1
к Положению
об оплате труда работников
органов местного самоуправления,
замещающих должности, не являющиеся
должностями муниципальной службы,
в муниципальном образовании -
Тереховское сельское поселение
Шиловского муниципального
района Рязанской области
ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ И РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ
ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,
НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,
И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ФУНКЦИИ ФИНАНСОВОГО, ИНФОРМАЦИОННОГО
И ДОКУМЕНТАЦИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНОВ
МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
Наименование должностей
Должностной оклад (руб. в месяц)
Бухгалтер
2600
Приложение № 2
к Положению
об оплате труда работников
органов местного самоуправления,
замещающих должности, не являющиеся
должностями муниципальной службы,
в муниципальном образовании -
Тереховское сельское поселение
Шиловского муниципального
района Рязанской области
ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ И РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ
ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ,
НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,
И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ФУНКЦИИ ХОЗЯЙСТВЕННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
Наименование должностей
Должностной оклад (руб. в месяц)
Водитель служебного автомобиля
2200
Рабочий по обслуживанию здания
1000
Уборщик служебных помещений
900
------------------------------------------------------------------